Berufliche Weiterbildung für Mitarbeiter
- Selbstmanagement (auch für Chaoten) / Weiterbildung
- Umgang mit Stress und Druck / Weiterbildung
- Umgang mit komplexen Systemen (VUKA) / Weiterbildung
- Denk- und Sichtweisen ändern & justieren / Weiterbildung
- Dienstleistungen & Produkte präsentieren / Präsentationen / Weiterbildung
- Reden und Vorträge halten / Weiterbildung
- Rhetorik, Körpersprache und Mimik, Workshop Berlin
- Business nach Knigge / Weiterbildung
- Interkulturelle Kompetenzen / Weiterbildung
- Digitalisierung und ältere Mitarbeiter / Weiterbildung
- Mitarbeiter und Teams leiten / Weiterbildung
- Führungsstile / Weiterbildung
- Konfliktmanagement / Weiterbildung
- Umgang mit schwierigen Mitarbeitern / Weiterbildung
- Personalentwicklung / Weiterbildung
- Unternehmensberatung
- Prozessberatung für Profis
- Unternehmenskultur / Leitbildentwicklung
- Werbung und Marketing
- Sponsoring
- Unternehmerbranding / Seminar
- Direktmarketing & Dialogmarketing / Weiterbildung
- Projektmanagement / Weiterbildung
- Kundenakquise / Weiterbildung
- Beschwerdemanagement / Kundenservice
- MS-Excel Kurs
- MS-Word Schulung Berlin
- MS-Powerpoint Schulung Berlin
- MS-Office Access Schulung Berlin
- Weiterbildung Texter Schulung Berlin
Umgang mit Stress und Druck / Weiterbildung
Dauer: 3 Tage
Zeiten: Montag bis Mittwoch von 9.00 - 17.30 h
Größe: max. 7 TN
Kosten: 1199,- € per Teilnehmer
Förderung: BAFA Förderung
(kann als Bildungsurlaub anerkannt werden)
Zielgruppe: Alle Interessenten
Ort: Triftstr. 52, 13353 Berlin Wedding
Zeiten: Siehe Terminkalender,
Art: - Auch als Inhouse-Seminar buchbar
Wie geht man mit Stress ohne
persönliche Belastung um?
Zunehmende Arbeitsverdichtung, permanente Erreichbarkeit über immer mehr unterschiedliche Kommunikationskanäle, überzogene Erwartungshaltungen von Mitarbeitern, komplexer gewordene Vertragsregelungen mit Kooperationspartnern, immer höhere Erwartungen von Vorgesetzten und Vorständen setzen Führungskräfte zunehmend unter Druck.
Für viele Führungskräfte gestaltet sich vor allen auch der Druck zwischen Vorgesetzten und unterstellten Mitarbeiter zu einer nicht ganz einfachen Aufgabe. Welche Auswege und Strategien gibt es hier?
Viele Führungskräfte stehen persönlich unter erheblichem Druck, den weder Mitarbeiter, Vorgesetzten, Familie, Partner oder Freunde nachvollziehen können. Führungskräfte sind einsam! Sie werden weder von Vorgesetzten, noch von Mitarbeitern noch von Ihren Partnern oder Familienangehörigen verstanden. Wie geht man damit um?
Der Inhaber von „Sprungbrett zum Erfolg, Schulungs- und Beratungsgesellschaft“ hatte selbst über 350 Mitarbeiter. Ihm sind keine der oben genannten Themen persönlich fremd. Wir suchen für Sie gemeinsam nach Strategien!
Sprechen Sie und an! Es gibt Stellschrauben, an denen man drehen kann!
Tag 1: Die Grundlagen „Was empfinden wir als Stress und Druck“
- Mitarbeiter stehen heute unter enormen Druck. Was hat sich hier verändert?
- Leitungskräfte bekommen Druck von oben und von unten.
Tag 2: "Welchen Schuh ziehen Sie sich an?"
- Wie geht man mit diesem Druck um?
- Was nehmen Sie sich zu Herzen? Und was nicht?
Tag 3: Praktischer Umgang mit Druck und Stress
- Welche eigenen und inneren Justierungen sollte man überdenken?
- Welche strategischen Methoden / Techniken gibt es im Umgang mit Druck und Stress?
- Wie gehe ich damit mit etwas mehr Leichtigkeit und Humor um?
PDF Download: „Führungskräfte unter Stress“, Bernd Jaenicke, 6 Seiten, kostenlos
PDF Download: „Managementtrends“ Bernd Jaenicke, 12 Seiten, 3,57 €, kaufen
PDF Download: „Zeitmanagement“ , Bernd Jaenicke, 24 Seiten, 4,76 €, kaufen